Wir Ghostthinker, das merken Alle die mit uns zu tun haben recht schnell, ticken manchmal ein bisschen anders als das vielleicht von einem Unternehmen erwartet wird. Neben der höchsten Qualität unserer Arbeit und Produkte, ist uns auch ein qualitativ sehr hochwertiges Arbeitsumfeld wichtig. Digitale Medien sind für uns der Schlüssel diese Ziele zu erreichen. Das fängt bei der Kontaktaufnahme mit uns an, geht über unsere Organisationsstruktur, unsere Arbeitsplätze und spiegelt sich in unseren Produkten wider. Online Meetings mit Ihnen aber auch intern zählen wir zu unserer präfertierten Form des Austausches. Wir schätzen die hohe Flexibilität und Effizienz von Meetings dieser Art. Gleichzeitig empfinden wir diese Form der Kommunikation persönlicher als via Telefon da wir einander über Webcams sehen können. Jeder Mensch fühlt sich an Orten am wohlsten die viel zu geben haben. So empfinden auch wir das und arbeiten gerne von schönen Orten aus, die uns inspirieren und motivieren alles zu geben. Auch Schnelligkeit spielt eine wichtige Rolle für uns. Bei Fragen wenden wir uns via Chats an unsere Kollegen. Gezielt unterstützen wir uns genau in dem Moment in dem wir einander brauchen. Die so gesammelten Erfahrungen und Erkentnnisse spiegeln sich auch in den zentralen Mehrwerten unserer edubreak® Produkte wider. Lernen und arbeiten von überall und zu dem Zeitpunkt der für mich am geeignetsten ist. Effekiv und motivierend muss das Umfeld sein. So bin ich in der Lage mein Bestes zu geben. Bei Fragen muss ich schnell auf kompetente Hilfe zurückgreifen können um mich nicht lange mit Problemen aufhalten zu müssen. 

Gerade jetzt im Sommer kommen uns unsere Strukturen sehr gelegen. Vermutlich haben Sie es noch gar nicht gemerkt, aber alle Ghostthinker sind derzeit in die unterschiedlichen Himmelsrichtungen verstreut. Neben unserern Standorten Augsburg, Wolfratshausen und Traunstein zählen wir derzeit auch den Hasliberg in der Schweiz zu unseren Standorten. Nichts desto trotz immer für Sie erreichbar! Wir wünschen einen wunderschönen Sommer!

Vergangen Freitag durften wir das Corporate Learning BarCamp der AXA Winterthur mit unserem edubreak®CAMPUS sponsern (wir haben berichtet). Klingt schön, aber was heisst das nun konkret? Hinter einem BarCamp steckt die Idee, Sessions (Impulsvorträge, Diskussionen etc.) vor Ort durch die Teilnehmenden selbst vorstellen und umsetzen zu lassen. Alle Themen werden dann in einen Zeitplan eingebaut. Da meisst mehr Themen vorgestellt werden, als der Tag Stunden hat, ist es Gang und Gebe, dass die Sessions parallel laufen. Das bedeutet, dass sich die Besucher für ein Thema entscheiden müssen, schließt jedoch nicht aus, dass sie sich auch für den Inhalt einer anderen Session interessieren. Im Normalfall werden die Sessions dann von einer, an der Session teilnehmenden Person schriftlich festgehalten und für alle verfügbar gemacht. Auf diese Art entstehen zwar Text Dokumente (meist Protokolle) die den Inhalt dokumentieren, von der Emotion und Intensität der Sessions bekommen die Lesenden jedoch nichts mehr mit. Auf dem BarCamp der AXA wurden die Sessions nicht schriftlich protokolliert, sondern per Video. Auf diese Art und Weise ändert sich der Informationsgehalt der Dokumentation im Nachgang. Die Aufzeichnung wurden anschließend auf die BarCamp eigene edubreak® Umgebung geladen. Dies verändert nicht nur die Art der Nachbereitung der Veranstaltung sondern ermöglicht den Teilnehmenden auch all jene Sessions zu beobachten, an denen sie vor Ort nicht teilnehmen konnten. Die Besonderheit des edubreak®player bringt die BarCamp Besucher jedoch noch einen Schritt näher an das Geschehen heran. Durch die Kommentier- und Zeichnungsfunktion im Player können sie nun Fragen, Anmerkungen oder Ideen genau an der Stelle ins Geschehen einbringen an der sie sie vermutlich live gestellt hätten. Das Ergebnis ist eine Fortführung der Diskussion und Ideen über das Event selbst hinaus. Dieses Vorgehen eigenet sich natürlich auch für Veranstaltungen anderen Formats. Oft sind Terminkollisionen oder fehlende zeitliche Ressourchen Grund für eine Absage der TeilnehmerInnen. Durch das Aufzeichnen der Veranstaltungen und die Überführung auf die Online-Umgebung edubreak® ermöglicht allen Interessierten die Veranstaltung assynchron zu erleben! Blended Confrences sind ein Veranstaltungsformat das den Puls der Zeit erkannt hat und viele Vorteile für Veranstalter und TeilnehmerInnen bereit hält. 

Was muss ein/e gute/r TrainerIn heute können, um Einzelsportler oder ein ganzes Team erfolgreich nach vorne bringen zu können?  Wie muss ein solches Konzept aussehen? Heute, so sind sich die meisten Bildungsverantwortlichen einig, kommt es weniger darauf an, was in der Weiterbildung "durchgenommen" wird als viel mehr was, am Ende dabei raus kommt. Doch wie kann dies errreicht werden? Mit unserem Whitepaper: Vom "Kopf bis auf die Füße" geben wir Inputs wie an die Erstellung eines solchen Konzepts herangegangen werden kann. Laden Sie sich das Whitepaper gleich hier kostenlos herunter!

Bereits zum 15 Mal findet der Hamburger Kongress Sport, Ökonomie und Medien statt. Dieses Jahr im Fokus der medialen Inszenierung von Sportveranstaltung: Sportlern, Athleten sowie Sportorganisationen. Davon betroffen ist nicht nur der Spitzensport sondern auch der Breitensport. Sportveranstaltungen werden zunehmend zu durchorganisierten medial begleiteten Events. Nicht nur Printmedien sondern vor allem digitale Medien spielen hierbei eine große Rolle. Der Kongress beleuchtet die Entwicklung aus sozialwissenschaftlicher und sportlichwissenschaftler Sicht. Dazu eingeladen sind ReferentInnen aus den unterschiedlichsten Bereichen: Neben z.B. dem Präsidenten des FC St. Paulis,Herrn Onke Göttlich, Eventmanagement Experten, Sportwissenschaftler und Medien und Kommunikationsschaffenden ist auch unser Ghostthinker Dr. Frank Vohle als Redner im Programm zu finden.
"Trainer(aus)bildung 2024 – Von der deutschen Realität zur globalen Sportvision" lautet der Titel seines Plädoyers für eine Reform der Trainer Aus- und Weiterbildung in Deutschland und darüber hinaus. Weitere Informationen zum Kongress und zu den einzelnen ReferentInnen finden Sie hier auf der Webseite der Veranstaltung. Dort können Sie sich bei Interesse auch ganz einfach zur Teilnahme anmelden. Wir freuen uns auf die zwei Tage und die interessanten Inputs mit denen wir hoffentlich nach Hause gehen werden.